“此刻，我正站在南极的冰雪世界中，四周是浩瀚的洁白、翡翠般的冰山和无边的宁静”，新东方创始人俞敏洪在一封致全国教职员工的内部信中这样开篇。
这封于11月16日发布的内部信，旨在庆祝新东方成立32周年，却因寄自南极而在社交媒体引发争议。
有网友统计，这封内部信全文提及17次“我”和5次“南极”。多位网友在社交平台吐槽，“满篇看下来，整个脑子都是南极”、“全员信更像是俞敏洪的自我感动”。
01 南极贺信
俞敏洪在这封内部信中回顾了新东方的创业历程。
他从一间简陋的教室起步，到如今见证彩虹，离不开每一位曾经在新东方，或者今天还在新东方的教职员工的付出与奉献。
俞敏洪在信中表达了对新东方教职员工的感谢：“在这片远离尘嚣的纯净之地，我热烈祝贺新东方32周年的生日快乐！现在的南极，几乎24小时充满阳光，我在明媚的阳光下，向每一位参与过或者正在参与新东方事业的人，表达深深的感谢。”
俞敏洪还在信中提及新东方的三大业务板块——“新东方”、“东方甄选”、“新东方文旅”，表示将始终保持学习的姿态倾听时代的声音，顺应社会的需求。
02 员工反应
这封内部信并未获得预期的共鸣，反而在社交媒体引发热议。
有员工直接表示“无法与正在旅游的老板共情”。
一位新东方教育板块员工透露，纪念日当天他仍在加班：“（我）上完课连夜加班做续费方案，看到信中对南极风光的描述‘只觉得讽刺’。”
一些社交媒体上出现了更直接的调侃——“今夜，所有xdfer（新东方人）都是南极人”，暗指老板的“远方”与员工的“现场”形成的鲜明对比。
有网友发布“给俞敏洪的一封回信”，称“您在南极看冰山，我在出租屋看数字。”
03 业务压力
新东方目前仍处于转型关键期，面临着现实的经营压力。
据新东方最新财报显示，2026财年第一季度净营收同比增长6.1%至15.23亿美元，归母净利润却同比下滑1.9%至2.41亿美元。
而东方甄选2025财年财报更是显示，截至2025年5月31日前一年，营收同比下降32.7%至43.9亿元，持续经营业务净溢利较上年同期的2.49亿元大幅下降97.5%。
此外，新东方核心教育业务增速逐季放缓，2025财年营收增速从上一财年的43.9%降至13.6%。
04 内部信传统
有内部员工透露，去年新东方31周年，俞敏洪并没有发布内部信，今年不知为何突然发布该信件。
对于俞敏洪该信件引发的争议，前述员工表示，“他的本意可能不是那样，但当时大家都在上班。”
俞敏洪与友人在去南极途中吃早餐的照片也在其个人微博传播。
这已不是俞敏洪第一次因内部沟通引发关注。
不久前，11月6日，俞敏洪发文确认孙东旭离职。
截至发稿，新东方官方及俞敏洪本人尚未对相关争议作出回应。
南极正值极昼，24小时充满阳光，而新东方员工的手机屏幕上，加班做续费方案的亮光也仍在持续。
